photo Comptable général / Comptable générale

Comptable général / Comptable générale

Emploi Social - Services à la personne

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le dispositif des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) Un Chez-soi d'abord 92 accompagne des personnes sans abri et souffrant de troubles psychiques sévères, avec ou sans addictions, dans leur accès au logement et la réalisation de leurs projets. Le dispositif s'appuie sur les concepts de rétablissement en santé mentale et de réduction des risques et des dommages. Nous recherchons un.e : Assistant administratif et comptable (CDD) Sous l'autorité du directeur, l'assistant administratif et comptable assure un soutien dans la gestion administrative et comptable de l'établissement. Il est amené à : - la Gestion du secrétariat - la Gestion des appels téléphoniques du standard et de l'accueil des partenaires - la Gestion de la boite mail « contact » - la Mise à jour de l'agenda - la Réception et envoi de courriers - faire le Compte-rendu de réunions d'équipe ou de partenaires Fonctionnement de l'établissement et vie quotidienne -Suivi des taxes et échéances annuelles - Réalisation des commandes auprès des fournisseurs et gestion des stocks (mise à jour des inventaires, contrôles entrées/sorties et achats). - Appui administratif de la direction - Tenue du classement[...]

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Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ENTREPRISE Le cabinet MS-search réalise des missions de chasse de têtes pour des managers, cadres dirigeants et autres profils clés, au bénéfice d'entreprises nordiques implantées en France et dans les pays limitrophes, ainsi que pour des filiales d'entreprises françaises implantées dans les pays nordiques. Notre client, TagMaster (40 M€ / 150 collaborateurs), développe et fournit des solutions visant à améliorer l'efficacité opérationnelle des réseaux de transport. TagMaster est un fournisseur leader de solutions avancées de mobilité pour le trafic ferroviaire urbain dans le monde entier. Les systèmes de TagMaster dans le domaine des solutions ferroviaires sont utilisés dans un large éventail d'applications afin d'améliorer l'efficacité, la fiabilité, la sécurité et la ponctualité des systèmes de transport public, tels que les réseaux de tramway, les trains légers et les systèmes de métro. Suite au départ à la retraite de l'actuel Key Account Manager, nous recherchons son successeur. POSTE - Key Account Manager Rail Signal Solutions Nous recherchons un Key Account Manager pour piloter les relations clients stratégiques et stimuler la croissance commerciale sur le[...]

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Juriste commercial / Juriste commerciale

Emploi

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du Service Juridique, rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous êtes chargé(e) de : Appels d'offres et consultations du secteur public et privé : conseiller sur la stratégie de réponse et sur le montage contractuel. Analyser les pièces contractuelles, rédiger des commentaires et négocier avec les clients Contrats fournisseurs et partenaires : rédiger, examiner et négocier des contrats fournisseurs et partenaires Baux : négocier des baux des locaux de l'ensemble de l'entreprise Dossiers contentieux et précontentieux : Préparer et constituer des dossiers dans le cadre des procédures judiciaires/administratives en relation avec les avocats externes. Rédiger et négocier de protocoles transactionnels Rédaction et mise à jour des supports juridiques : Elaborer et mettre à jour des modèles de contrats, les Conditions Générales de Vente, les Conditions Générales d'Achat et les Conditions Particulières Sensibilisation des équipes sur les réformes / Veille juridique Contract Management : Suivi de l'exécution des contrats via des réunion régulière avec l'équipe projet (réunion ad-hoc ou participation au COPIL), gestion des modification contractuelles /[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

1. Mission principale : Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez à la fois sur les fonctions d'Administration des Ventes (ADV), de développement commercial et de recrutement. Votre rôle est clé dans la fluidité opérationnelle, le développement de l'activité et l'accompagnement des collaborateurs vers des solutions de portage salarial. Vous êtes un véritable point de contact entre la direction, les consultants et les prospects. 2. Responsabilités A. Administration des Ventes (ADV) - Rédaction et suivi des contrats (clients, consultants, portage) - Gestion administrative des dossiers consultants - Suivi des facturations et relances - Coordination avec les partenaires (sociétés de portage, clients, experts-comptables.) - Mise à jour et suivi des tableaux de bord - Veille à la conformité contractuelle B. Développement Commercial - Prospection téléphonique et digitale - Qualification de leads - Prise de rendez-vous pour la direction - Suivi des opportunités commerciales - Participation à la stratégie de développement - Fidélisation des consultants et partenaires C. Recrutement & Accompagnement - Sourcing et qualification de profils IT - Conduite d'entretiens - Présentation[...]

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Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Neuilly-sur-Marne, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

DESCRIPTION SYNTHÉTIQUE DU POSTE : CDD 6 MOIS L'assistant(e) fait partie de la Direction Qualité Gestion des risques, Relations usagers, Affaires juridiques, Admissions, Majeurs protégés. Il contrôle l'application des textes relatifs aux droits et à la protection des personnes faisant l'objet de soins psychiatriques et aux modalités de leur prise en charge. A l'appui de sa formation juridique, ses missions sont : - Assurer le traitement et le suivi des dossiers de soins sans consentement (soins à la demande de tiers (SDT) et soins à la demande du représentant de l'Etat dans le Département (SDRE) en lien avec les services de soins ; - Assurer le traitement et le suivi des dossiers Isolement/contention ; - Assurer la gestion des saisines SDT et Isolement/Contention en lien avec le Tribunal Judiciaire (TJ) et les services cliniques ; - Organiser les audiences foraines pour toute mesure de soins sans consentement ; - Assurer le lien avec l'ARS, les services de soins et le TJ. Au cours de sa mission, l'assistant (e) transmet ses connaissances et œuvre pour la mise en place des projets de service. L'assistant est hiérarchiquement rattaché au responsable du service des admissions[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Louvres, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Maison de l'Emploi de Roissy Pays de France (MDE'RPF) existe depuis 2007. Elle a pour vocation de favoriser le rapprochement entre entreprises et actifs du territoire en portant plusieurs projets autour de l'emploi. Nous sommes une équipe de 11 collaborateurs pour gérer ces projets. La polyvalence de chacun d'entre nous est facilement mise au service de la vie associative que représente le quotidien à la MDE'RPF. Description du poste et des missions : Vous serez en charge de l'appui des TPE/PME du territoire de l'Agglomération de Roissy Pays de France dans la structuration et le développement de leurs pratiques RH, en fonction de leurs besoins et de leur niveau de maturité : - Sensibiliser et informer sur les thématiques RH à fort enjeu (attractivité, recrutement, fidélisation, compétences, organisation du travail.) - Réaliser des diagnostics RH, animation/coanimation d'ateliers - Apporter un appui opérationnel, conseiller et outiller les entreprises afin de structurer et améliorer leurs pratiques de gestion des ressources humaines, en mobilisant les dispositifs et partenaires adaptés - Concevoir et déployer des outils de communication permettant de valoriser les[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

infirmière, infirmier puéricultrice, puériculteur mds embrun H/F - EC20667 Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Infirmier(e) Puéricultrice. Promotion et prévention de la santé globale de l'enfant Accompagnement des familles qui le souhaitent quant à la santé globale de leur enfant jusqu'à 6 ... en lien avec la sage-femme si celle-ci accompagne déjà les parents avant la naissance - Accompagner les familles lors des permanences ou de visites à domicile ; - Accompagner les enfants et leurs parents en difficulté d ... mode de garde ; - à tour de rôle rencontrer les partenaires de la périnatalité (maternité/pédiatrie etc.) et présenter le service public de PMI aux familles ; - Collecter les certificats de santé (recueil et transmission des Certificats de Santé 8ème jour (CS8) aux collègues de secteur) selon le protocole en vigueur. Organisation et participation aux consultations médicales de ... ts - Organiser et mettre en place des consultations médicales en lien avec le médecin de PMI du secteur (dates, lieux, moyens) ; - Recevoir les parents et l'enfant au moment et en amont de la consultation médicale. Organisation et participation aux bil ... oles maternelles - Organiser[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maurice-d'Ardèche, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) du Cros d'Auzon accompagne des personnes en situation de handicap dans la construction et la mise en œuvre de leur projet de vie, en favorisant leur autonomie et leur inclusion sociale. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction le/la travailleur(se) social(e) aura pour missions principales : - Accompagner les personnes dans leur autonomie dans leur vie quotidienne et sociale - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les Projets Personnalisés Individualisés (PPI), en collaboration avec les personnes accompagnées et leurs partenaires - Inscrire l'accompagnement dans une démarche favorisant l'autodétermination, l'expression des choix et la participation active des personnes - Soutenir le développement de l'autonomie - Travailler en réseau avec les partenaires sociaux, médico-sociaux et institutionnels - Participer aux réunions d'équipe, aux temps de coordination et aux écrits professionnels - Contribuer à la réflexion collective et à l'amélioration continue des pratiques Profil recherché - Diplôme du travail social exigé (ES, CESF, ASS, ME ou équivalent) - Expérience dans le secteur[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Enseignement - Formation

Pont-l'Évêque, 14, Calvados, Normandie

Présentation de l'entreprise Rejoindre L'Orange Bleue, c'est intégrer le 1er réseau de fitness en France avec plus de 400 clubs répartis sur tout le territoire (et en Espagne !). Depuis plus de 25 ans, notre mission est claire : rendre le sport accessible à tous, dans un esprit convivial et bienveillant. Notre développement s'appuie sur un modèle hybride, mêlant clubs en propre et clubs partenaires, une innovation constante dans nos concepts (Mon Coach Fitness, Mon Coach Wellness, Yako et Fitzy) et une attention particulière portée à l'accompagnement de nos partenaires et collaborateurs. L'Orange Bleue, c'est aussi une école de formation (l'ENCP) et une communauté engagée, tournée vers la performance, l'humain et l'excellence opérationnelle. Présentation du poste Rejoins L'Orange bleue PONT L'ÉVÈQUE ! Tu es coach sportif diplômé, passionné par le fitness et l'accompagnement personnalisé ? Tu veux intégrer une équipe conviviale, dynamique et ambitieuse ? L'aventure commence ici ! Nous recherchons pour notre futur club de PONT L'ÉVÈQUE (14) un Coach Sportif (H/F) en CDI à temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. Vos missions : - Vous encadrerez les cours[...]

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Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de sa hiérarchie et dans le respect de la politique prévention/formation régionale et nationale, le/la chargé (e) de projet prévention/formation est garant (e) de la conception et de la mise en œuvre des projets de prévention/formation dont il/elle a la charge. Il / elle conduit des actions de prévention des conduites addictives dans le cadre d'une démarche de projet global avec les partenaires, en utilisant des méthodes probantes et des outils interactifs. Il s'agit de susciter une réflexion sur les représentations et les comportements de consommations autour des conduites addictives en s'appuyant sur le développement des compétences psychosociales des publics visés (jeunes, personnes en situation de précarité ou de handicap.). Des actions auprès des professionnels partenaires doivent également être mises en place (appui méthodologique, formation). Le ou la chargé(e) de projet prévention/formation travaille en lien avec les professionnels du CSAPA, dont la CJC. Missions et activités principales : - Ingénierie de projet - Mise en œuvre des modalités d'intervention dans le cadre du/des projets, - Assurer le lien avec les équipes médico-sociales dans[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La Référente Familiale intervient au sein du Centre Social de l'AJCV pour assurer la continuité du volet Familles du projet social,. Elle contribue à l'accueil, l'accompagnement et la mobilisation des familles du territoire, en particulier celles du quartier prioritaire. Missions principales: -Accueillir, informer et accompagner les familles dans une posture bienveillante, confidentielle et non jugeante. -Identifier les besoins des parents et proposer des réponses adaptées : accès aux droits, orientation vers les partenaires, soutien dans les démarches. -Animer des actions collectives de soutien à la parentalité : ateliers parents-enfants, cafés des parents, groupes d'échanges, sorties familiales. -Co-construire des projets avec les familles, en valorisant leurs compétences et en favorisant leur participation à la vie du centre social. -Développer et mettre en œuvre des projets familles en lien avec le projet social : actions culturelles, éducatives, de loisirs et de vivre-ensemble. -Travailler en réseau avec les partenaires institutionnels, associatifs, éducatifs et sociaux (CAF, Ville, Éducation nationale, services sociaux.). -Participer à l'évaluation des actions :[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Accueillir, éduquer et accompagner les adolescents(tes) : * Assurer une fonction de repère et d'étayage en adaptant une posture d'écoute et d'empathie * Organiser et mener des interventions socio-éducatives et des activités, individuelles ou collectives * Animer la vie quotidienne (faire respecter les règles de vie en collectivité) Assurer les moments repères d'une journée Suivi de projets éducatifs : * Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives * Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif et du projet pédagogique * Communication et relation professionnelles : * S'inscrire dans un travail d'équipe * Être en capacité de rendre compte de ses actions et des modalités de leurs mises en œuvre * Implication dans les dynamiques partenariales : * Etablir une relation professionnelle avec les partenaires et les familles Capacité à animer la vie quotidienne de l'unité d'hébergement, à faire respecter les règles de vie quotidienne et à assurer la gestion des moments repères de la journée (levers, repas, couchers.) Capacité éducatives pour accompagner des préadolescents(tes), adolescents(tes) confronté(e)s à diverses ruptures,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 70 ans, l'ADEFO accueille et accompagne les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité ou de rupture. Avec 7 établissements, 21 services et plus de 3 000 personnes accompagnées chaque jour, l'ADEFO est un acteur majeur de la solidarité en Côte-d'Or. Dans le cadre du développement de ses missions, l'ADEFO recrute deux Travailleurs Sociaux (H/F) pour son SDAL - Service d'Accompagnement au Logement, en CDD de 6 mois, à temps plein. Le service : le SDAL Le Service d'Accompagnement au Logement (SDAL) intervient principalement dans le cadre de la lutte contre l'expulsion locative. Il accompagne les ménages orientés par le SIAO, les CCAPEX et les CCA. L'équipe pluridisciplinaire est composée d'Assistants Sociaux (AS), Éducateurs Spécialisés (ES), Conseillers en Économie Sociale et Familiale (CESF), d'un chef de service et d'une directrice . Vos missions Vous aurez pour mission principale de restaurer les capacités d'autonomie des ménages dans leur logement, en intervenant notamment sur : La prévention des expulsions locatives L'accompagnement dans le paiement du loyer L'apurement des dettes (locatives ou non) La mise en place[...]

photo Télévendeur / Télévendeuse

Télévendeur / Télévendeuse

Emploi Automobile - Moto

Saint-Caradec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Qui sommes-nous ? Le Groupe Bodemer est un acteur majeur de la distribution automobile dans l'Ouest (vente, location et entretien de véhicules neufs et d'occasion). Avec 1 800 collaborateurs, le Groupe contribue au développement économique de ses territoires en proposant des solutions de mobilité innovantes et responsables. Entreprise familiale, le Groupe Bodemer fonde son identité sur le respect de ses collaborateurs, de ses clients et de ses partenaires, dans un esprit de transparence, de loyauté et de responsabilité sociétale. Votre futur poste : Dans le cadre de son développement, le Groupe Bodemer recrute pour sa plateforme de pièces de rechange située à Saint-Caradec un Télévendeur (H/F) en CDI, à temps plein. Rattaché(e) au Responsable Développement Commercial PR, vous intégrez une équipe dynamique de 10 personnes et intervenez auprès d'une clientèle professionnelle. Vos missions principales - Accueillir les clients au téléphone - Identifier le client et analyser sa demande (immatriculation ou numéro de série du véhicule) - Récupérer et vérifier les informations nécessaires au traitement de la demande - Apporter un conseil technique adapté en matière de pièces[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en gestion patrimoniale

Ingénieur / Ingénieure en gestion patrimoniale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 21 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 000 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! Notre projet, soutenu par les valeurs de confiance vis-à-vis de nos clients et d'excellence en termes de conseil, repose sur le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Il est articulé autour du développement de notre clientèle, de nos offres et de notre orientation clients. Il repose sur un management exemplaire, une organisation performante et des relations proactives avec de nombreux partenaires DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché(e) au Directeur du pôle juridique, au sein du service patrimoine : - Vous réalisez des entretiens, consultations, audits et études dans votre spécialité ; - Vous définissez et créez des stratégies patrimoniales et fiscales adaptées aux besoins des entreprises - Vous analysez les situations et préconisez des solutions adaptées ; -Vous finalisez et formalisez,[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Sainte-Anne, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez Partenaire Conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez créer votre entreprise dans le secteur de la gestion locative saisonnière tout en bénéficiant d'un cadre solide ? Hostcare vous accompagne dans le développement de votre propre conciergerie en vous appuyant sur l'expertise et la notoriété d'un réseau national spécialisé. Notre modèle vous permet de vous concentrer sur le cœur de votre métier : l'excellence du service et la relation de proximité. Pendant que vous gérez le terrain, nous assurons la gestion technique, les démarches administratives et le développement commercial. Modèle économique : En tant qu'indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires réalisé sur votre secteur. Votre rôle de partenaire régional En rejoignant le réseau Hostcare, vous créez votre activité en tant qu'indépendant et devenez l'ambassadeur de la marque sur votre zone géographique. Votre mission s'articule autour de deux axes majeurs : 1. Développement local et acquisition de mandats Identifier et conseiller les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leurs biens. Mener des actions de prospection ciblées et structurées. Tisser des partenariats avec les acteurs économiques[...]

photo Chargé / Chargée d'études CVC

Chargé / Chargée d'études CVC

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bodilis, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre d'un départ en retraite prévu en juin 2026, nous recrutons pour notre client, un profil de CHARGE.E D'AFFAIRES CVC F/H. Poste en CDI, sur le Finistère Nord (29), à pourvoir sur le 1er semestre 2026. Afin d'assurer une passation fluide et durable, un accompagnement est assuré lors de la prise de poste, permettant une intégration progressive et une transmission des savoir-faire. Vos principales missions: Préparation et organisation des chantiers Analyser les dossiers techniques Planifier les différentes phases des chantiers en coordination avec les autres corps d'état. Définir les besoins en ressources humaines, matérielles et logistiques. Consulter, sélectionner et piloter les fournisseurs et sous-traitants. Anticiper les contraintes techniques et organisationnelles dans les différentes étapes. Pilotage et suivi de l'exécution des travaux Superviser l'avancement des chantiers sur le terrain. Manager et coordonner les équipes internes, chefs de chantiers et partenaires externes. Contrôler la conformité des installations CVC. Veiller au respect des délais, coûts et budgets alloués. Gérer les aléas de chantiers et mettre en place les actions correctives nécessaires. Gestion[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

DESCRIPTIF DU POSTE : Dans un rôle central d'appui aux directions Habitat et Asile/intégration, l'assistant.e administratif.ive contribue au bon fonctionnement administratif, organisationnel et transversal des établissements et services. L'assistant.e administratif.ive assure a ce titre : Une participation active à la gestion administrative, technique et comptable, Un appui à la direction des établissements et services, Un rôle de référence sur la gestion des ressources humaines. 1. LA GESTION ADMINISTRATIVE, TECHNIQUE ET FINANCIERE Gestion administrative: -Gérer les boites mails génériques -Traiter la réception et la diffusion des courriers et des informations -Organiser les rendez-vous, les réservations d'espaces, les réunions, les comités et les évènements -Assurer la gestion documentaire -Rédiger des courriers, notes, comptes-rendus, synthèses et rapports -Réaliser des tableaux de bord et du reporting Gestion technique: -Réaliser les commandes courantes et en assurer leurs suivis -Assurer le suivi administratif des contrats de location, de fluides, de maintenance et de prestations diverses -Contrôler les échéances, les factures, les renouvellements et assurer le classement[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Gujan-Mestras, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Devenez Partenaire en Conciergerie avec le réseau Hostcare Vous avez pour projet de créer votre entreprise dans la gestion locative saisonnière tout en profitant d'un accompagnement solide ? Hostcare vous épaule dans le lancement de votre propre conciergerie en mettant à votre disposition l'expertise et la notoriété d'un acteur national reconnu. Notre concept vous permet de rester focalisé sur votre cœur de métier : la qualité de service et la relation de proximité. Tandis que vous pilotez les opérations sur le terrain, nous prenons en charge la gestion technique, les formalités administratives ainsi que le développement commercial. Modèle économique : En qualité d'indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur géographique. Votre mission de partenaire régional En intégrant le réseau Hostcare, vous lancez votre activité indépendante et devenez l'ambassadeur de notre enseigne sur votre zone. Votre rôle s'articule autour de deux priorités majeures : 1. Expansion locale et recherche de mandats Repérer et conseiller les propriétaires désireux de déléguer la gestion de leurs résidences. Mener des actions de prospection stratégiques et organisées. Développer[...]

photo Courtier / Courtière en prêts immobiliers

Courtier / Courtière en prêts immobiliers

Emploi Immobilier

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Chez ZESTIA Libourne, nous accompagnons nos clients particuliers dans toutes les étapes de leur projet immobilier, de la recherche du bien à la mise en place du financement, avec un service humain, sur-mesure et réactif Nous cherchons, une personne: - Issue du secteur bancaire, financier ou assurance - A l'aise avec l'analyse financière et la relation client - Avec le sens du conseil, du service et de la réactivité - Avec un bon esprit d'équipe ainsi qu'une bonne capacité à travailler en autonomie - Désireuse de s'investir dans une démarche entrepreneuriale Vos missions principales: - Analyser les besoins des clients, de la prise en charge de leurs demandes à l'analyse de leurs situations financières - Monter les dossiers de prêt - Négocier auprès des banques et suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'offre de prêt par les clients - Contribuer au développement commercial de l'agence, prospecter et fidéliser nos partenaires Ce que nous vous offrons: - Une ambiance de travail humaine, dynamique et bienveillante - Un accompagnement sur mesure à la prise de poste - Un réseau de partenaires solide - Une agence en plein développement avec de vraies[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Pôle Animation Territoriale et Qualité des Parcours du territoire de Rennes Un Responsable de Territoire (H/F/X) Description de l'offre : Dans le cadre du projet du pôle « Animation Territoriale et Qualité des Parcours » vous assurez la responsabilité du dispositif territorial de Rennes à travers la mise en œuvre de fonctions de coordination, d'animation, d'accueil et de gestion de services médico-sociaux avec les missions suivantes : - Vous assurez l'animation et le suivi du déploiement du dispositif ATQP sur votre territoire de référence à travers la mise en œuvre : o De 2 services : Accompagnement Sociale (SAVS, SSD) et accès et maintien dans le logement (Habitat inclusif, ACT) o De 3 missions : accueil - orientation / animation territoriale interne et développement des partenariats / qualité des parcours territorialisés. - Vous développez l'interdépendance et la complémentarité entre les quatre pôles de l'Adapei 35[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le poste Statut : Titulaire, CDI ou CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein 37h30 - Horaires : 9h - 17h - Repos fixe - Organisation du temps de travail : Du lundi au vendredi Lieu de travail : Site de Chateauroux Déplacements liés à la fonction : oui Suppléance (le cas échéant) : Néant Position dans la structure - Relations hiérarchiques Directeur général Coordonnateur général des soins Cadre socio-éducatif Position dans la structure - Relations fonctionnelles Collaboration avec les médecins, le service parcours de soins des patients, les cadres de sante et les équipes paramédicales. Collaboration avec les services administratifs Echanges avec les partenaires internes et externes à l'établissement. Toute relation nécessaire dans le cadre de ses missions Missions du service Le service social, accueille, informe, oriente, aide les patients (consultants ou hospitalisés) et leur famille, et leur assure écoute et soutien, dans le respect du secret professionnel. Il intervient au sein des différents pôles d'activités de MCO dans le cadre du projet élaboré avec le patient en veillant à préserver son autonomie. Il travaille en[...]

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le poste Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : -Poste à temps plein, -Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour -Participation possible à des gardes ou astreintes administratives selon l'organisation de l'établissement. -Mobilité sur les différents sites de l'institution en fonction des projets et missions transversales. Lieu de travail : Multi sites Déplacements liés à la fonction : oui x non q Suppléance : suppléance sur les autres pôles de l'établissement Position dans la structure -Relations hiérarchiques -Directeur Général de l'établissement -Coordonnateur général des soins Position dans la structure -Relations fonctionnelles -Chef de pôle et équipes médicales -Cadre administrative de pôle -Directeur référent de pôle -Directions fonctionnelles -Services de soins, médico-techniques, logistiques et administratifs -Fournisseurs externes de matériel et prestataires de services -Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires -Partenaires de santé extrahospitaliers (établissements, structures d'aval, réseaux de soins, etc.) Missions du service Le pôle de Psychiatrie est composé des services[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison De la Famille de l'Udaf de la Loire est un lieu d'accueil, d'échange, de coordination et un espace ressources sur la parentalité pour les familles, les professionnels et les bénévoles du département. L'Udaf de la Loire, Association du secteur médico-social, compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons un(e) Agent(e) d'accueil et d'informations sociales à Saint Etienne en CDD de 15 jours renouvelable pour un remplacement arrêt maladie à 100% à pourvoir dès que possible. Vous devez concourir au développement de la vie associative de l'Udaf 42 par l'animation du réseau des associations familiales dans le secteur Loire Sud (Saint Etienne - GOP). MISSIONS PRINCIPALES ASSURER LES PERMANENCES ITINERANTES DE LA MDF - Conduite et mise en place et installation du Camion-bus MDF pour aller sur les lieux de permanences - Accueil, accompagnement physique et téléphonique des familles, des associations et des partenaires institutionnels, réguler les flux et temps d'attente, - Accompagner le public sur l'outil informatique et l'accès aux plateformes numériques, (Traiter ou orienter la demande vers[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ENSEMBLE BEL-AIR assume l'accompagnement de 38 mineurs (13 à 18 ans) dans un cadre de protection de l'enfance. Tout en recherchant avec eux des éléments de stabilisation dans leur histoire personnelle, le projet vise le soutient des jeunes dans une dynamique d'insertion sociale et professionnelle au plus près de leur famille. Missions : Sous la responsabilité technique et hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social : - Assure la prise en charge éducative dans le cadre d'une collectivité de mineurs placés et accompagnés - Contribue à la mise en œuvre du projet éducatif personnalisé, en collaboration étroite avec la famille et les différents partenaires - Entretient une relation régulière avec les responsables du bénéficiaire ; il les associe aux orientations et décisions en lien avec les partenaires concernés : prescripteurs, services sociaux, écoles, soins - Organise et encadre des actions collectives : séjours éducatifs, sorties journées - Anime, structure, organise les différents moments de la vie quotidienne : lever, repas, activités, coucher, remobilisation - Participe aux différentes réunions et rencontres autour des situations qu'il accompagne[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions générales : - Analyser globalement la situation des usagers, définir et mettre en œuvre des solutions adaptées avec des accompagnements individuels ou collectifs. - Animer, piloter et évaluer le projet d'accompagnement en coordination avec les partenaires institutionnels, pour favoriser l'autonomie des usagers, en lien avec le pôle Hébergement et Restauration. Activités : - Accompagner les jeunes résidents dans le développement de leur autonomie au quotidien, en intégrant la notion d'Habiter tout au long de leur parcours à CLAIRVIVRE. - Assurer une fonction de référent tout en favorisant un accompagnement partagé avec les professionnels concernés. - Concevoir et animer des actions socio-éducatives favorisant la citoyenneté, la participation collective et l'appropriation des droits et devoirs. - Soutenir les jeunes dans une démarche de responsabilisation écocitoyenne et dans la préparation de leur sortie de la structure. - Participer à la mission d'Accueil, Information, Orientation et Accompagnement (AIOA) portée par l'association. - Être à l'écoute, repérer les difficultés, et proposer des actions correctives en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. -[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons, deux INTERVENANTS (ES) MASP* - Saint Herblain - CDI, temps complet (39h) - Poste à pourvoir de suite La CRIFO est un service de mandataire Judicaire à la Protection des Majeurs. Le siège social est situé à Saint-Herblain et nous disposons d'une antenne à Saint-Nazaire. Au premier janvier 2026 la CRIFO exercera l'ensemble des contrats MASP pour le département du 44. Association historiquement engagée dans l'accompagnement social et la protection des personnes vulnérables, la CRIFO recrute deux Intervenants Sociaux pour exercer des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé. Placé sous l'autorité de la responsable MASP, vous interviendrez auprès de bénéficiaires de prestations sociales, en collaboration avec les institutions locales et les partenaires sociaux, afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion. Mission : Mettre en œuvre les mesures d'accompagnement personnalisé (MASP) conformément à la délégation du Conseil Départemental et aux orientations des institutions partenaires. Activités principales : - Accompagner les bénéficiaires dans le conseil ou la gestion de leurs prestations sociales, et le maintien de leurs droits dans le respect[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Bricolage - Jardinage

Gennes-Val de Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recrutons un(e) Responsable administratif et financier opérationnel, véritable pilier administratif, financier et organisationnel de l'entreprise. Le Responsable administratif et financier opérationnel est garant(e) de la fiabilité des chiffres, de la maîtrise du cash et du bon fonctionnement des process administratifs et financiers. Comptabilité & obligations - Contrôle des comptes - Suivi de TVA et obligations fiscales courantes - Préparation du dossier de clôture en lien avec le cabinet comptable - Contrôle de la comptabilité d'une SCI (volume simple) Trésorerie & paiements - Suivi et pilotage de la trésorerie - Sécurisation des paiements (fournisseurs, paie, etc.) - Relations avec les banques, assurances et partenaires financiers Facturation, encaissements & recouvrement - Contrôle et réalisation de la facturation (chantiers, interventions, contrats) - Suivi des acomptes, avoirs et retenues de garantie - Organisation, pilotage et participation active au recouvrement clients - Traitement des litiges clients et fournisseurs ERP, données & reporting - Fiabilisation des données dans l'ERP (articles, prix, marges) - Contrôle de la cohérence entre avancement, facturation[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions principales : Arrivé au cabinet, sous la supervision d'Hélène, vous êtes formé au métier d'assistant comptable en cabinet d'expertise comptable. * Notre objectif : vous rendre autonome progressivement dans la tenue d'un portefeuille, tout en vous accompagnant sur les bases de la comptabilité, en avançant crescendo ! * Vous serez accompagné sur les premiers mois sur nos outils / process pour effectuer la tenue comptable notamment. * Vous réalisez les déclarations fiscales périodiques (TVA, CFE, IS, ...). * Une fois que vous êtes plus en confiance vous participez à l'élaboration des comptes annuels, liasses fiscales et parfois l'aide à la déclaration des revenus. * Vous êtes également amené à découvrir la relation client, une priorité chez nous, toujours bien accompagné. * Vous suivez une formation en comptabilité de niveau Bac +3 à Bac +5 et êtes à la recherche d'une alternance en cabinet d'expertise comptable dès que possible. * Vous êtes disponible idéalement pour une période d'un an ou deux, et nous restons flexibles quant au rythme d'alternance. * Vous avez acquis les bases de la comptabilité au travers d'une formation spécialisée avec idéalement[...]

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Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour nos agences de Château Gontier et Laval Description du[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Entreprendre Ensemble (loi 1901 à but non lucratif), dont le siège social est situé à Dunkerque, œuvre au quotidien, avec ses 170 collaborateurs, pour accompagner les habitants de notre territoire à accéder à l'emploi et à la formation. Dans le cadre d'un remplacement (min. 1 mois) , Entreprendre Ensemble recrute son Directeur-trice de l'innovation en charge de l'accompagnement des jeunes. Sous l'autorité de la Directrice générale, vous assurez la responsabilité globale du pôle Accompagnement de la Mission Locale. Vous pilotez l'ensemble des dimensions liées à l'activité : management, organisation, développement, gestion de projets, finances, veille stratégique, innovation. À ce titre, vous concevez, animez et mettez en œuvre la politique d'accompagnement de la structure ainsi que l'ensemble des actions et activités qui en découlent. Missions Développement et stratégie - Participer à la définition des orientations stratégiques et des priorités, puis les décliner en objectifs opérationnels et en modalités d'organisation. - Entretenir des relations de qualité avec les financeurs, dans le respect des objectifs fixés, ainsi qu'avec les partenaires locaux, départementaux[...]

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Economie - Finances

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Entreprendre Ensemble (loi 1901 à but non lucratif), dont le siège social est situé à Dunkerque, œuvre au quotidien, avec ses 170 collaborateurs, pour accompagner les habitants du territoire à accéder à l'emploi et à la formation. Dans le cadre d'un remplacement (min. 1 mois), Entreprendre Ensemble recrute son Directeur-trice de l'Ecole de la 2ème Chance. L'E2C Côte d'Opale accompagne des jeunes de 16 à 29 ans, sans qualification et éloignés de l'emploi, vers une insertion sociale et professionnelle durable. Elle propose un parcours individualisé alternant remise à niveau, développement des compétences et stages en entreprise. Sous l'autorité de la Directrice générale, tout en respectant les orientations stratégiques fixées par Entreprendre Ensemble dans son projet associatif et en travaillant dans une dynamique inter-département, vous assurez la responsabilité stratégique, pédagogique, administrative et partenariale de l'E2C Côte d'Opale. Vous garantissez la cohérence et la qualité des parcours de formation en pilotant l'ensemble des actions pédagogiques et la relation avec les partenaires publics et privés. À ce titre, vous concevez, animez et mettez en[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI Lieu : Clermont-Ferrand Package de rémunération * 2010 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du nouveau programme d'hébergement des mineurs non accompagnés de Clermont-Ferrand, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans la mise en place du programme et vos missions comprendront notamment : * Accueil physique et téléphonique, orientation des jeunes et partenaires. * Constitution, mise à jour et archivage des dossiers individuels, * Secrétariat[...]

photo Psychiatre

Psychiatre

Emploi

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association recrute pour son Centre Médico-Psychopédagogique (CMPP) situé à ANGLET et HASPARREN, en contrat à durée indéterminée à temps partiel (0,4 ETP), dès que possible : UN MEDECIN PSYCHIATRE (H/F) Description du poste : Le Centre Médico Psycho Pédagogique de la Sauvegarde de l'Enfance à l'Adulte du Pays Basque (S.E.A.P.B.) accueille des enfants et des adolescent(e)s âgés de 0 à 18 ans (et leur famille) présentant des troubles neuro-développementaux et psycho-affectifs. Le service de la Consultation Médico-Psychologique est une structure gérée par l'association Sauvegarde de l'Enfance et de l'Adulte du Pays Basque dont le Siège Social est à Anglet. Le service comporte quatre antennes. L'antenne principale est implantée au cœur d'Anglet, à proximité des axes de communication et des équipements scolaires. Les trois autres sont situées sur Bayonne Nord, Cambo et Hasparren. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - S'entretenir avec l'enfant/adolescent(e)et sa famille en vue d'établir un diagnostic et des prescriptions de soins - Organiser les soins, en relation avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire - Contribuer et participer[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lamure-sur-Azergues, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le PIMMS recrute un(e) Médiateur(rice) Social(e) polyvalent(e). Les objectifs du PIMMS : - Etre un relai d'information, d'orientation et d'accompagnement des habitants du territoire dans leur utilisation des services publics, - Etre un tremplin vers l'emploi durable pour les médiateurs, à la fois formés à la médiation sociale et accompagnés dans l'élaboration de leur projet professionnel. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique, - Accompagnement administratif important des personnes sollicitant notre aide en lien avec nos partenaires, - Renseignements, explications, pédagogie... - Pratiquer la médiation postée et sortante sur des services de différents partenaires (CAF, CARSAT, POLE EMPLOI, MSA, ANTS, CPAM, SNCF, La Poste, EDF, VEOLIA...) Nous réalisons aussi des opérations de vente avec gestion d'une caisse (SNCF, La Poste) Votre profil : - Avoir un bon niveau en informatique et sur Internent (Travail à 80% sur différents logiciels) - Bonne écoute, sérieux(se), consciencieux(se), motivé(e) - Rigoureux(se, organisé(e), dynamique - Capacités relationnelles avérées - Bonne connaissance du secteur Postes 30h hebdomadaire Pour candidater, transmettre votre[...]

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Assistant / Assistante technique ingénierie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chassieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'entreprise qui recrute Partenaire des grands projets industriels, Notre client à plus de 50 ans d'expériences dans la machines-outils à commande numérique. Elle fait partie des leaders dans ce domaine d'activité en apportant une solution globale à la fois technique, économique et humaine aux problématiques de développement de l'industrie. Soucieux de répondre aux besoins de nos clients et attentif à l'évolution du marché, elle propose aujourd'hui une gamme complète composée de Machines-Outils à Commande Numérique et de machines pour la Fabrication Additive (Imprimantes 3D). Dans le cadre d'une évolution de poste en interne, nous recherchons un(e) Assistant(e) Technique H/F. Rattaché(e) au Responsable assistant commercial, et dans un service de 8 personnes vous aurez comme missions principales : * Suivi des commandes (accessoires et fournitures) * Suivi des dossiers techniques clients France et étrangers * Devis * Commandes client pièces et interventions * Planification des interventions * Facturation pièces et interventions * Relances clients * Saisie des rapports d'interventions des techniciens * Classement et archivage régulier des documents et informations [...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un Directeur (H/F) pour une prise de poste au plus tôt. ** Formation Bac+4 à Bac+5 ** ** Vous justifiez d'une expérience confirmée de direction ou de responsabilité dans le champ de l'insertion, de l'emploi, de l'économie sociale et solidaire ou du secteur associatif ** Vos missions : * Vous assurez la direction stratégique, opérationnelle et financière de la structure : - mise en œuvre des conventions - suivi des indicateurs de pilotage - accompagnement de l'équipe dans l'atteinte des objectifs - participation à la coopération avec les partenaires du territoire - veille sur les politiques d'insertion professionnelle, d'orientation et de formation * Vous garantissez la qualité du service rendu aux jeunes et aux partenaires. * Vous avez une fonction d'appui à l'équipe en accompagnant sa montée en compétences. * Vous êtes garant(e) des orientations proposées et des priorités fixées par les instances délibératives. * Vous contribuez activement à la dynamique territoriale d'insertion et d'emploi et au réseau pour l'emploi La connaissance des politiques publiques des acteurs du territoire, et la maîtrise des problématiques relatives à l'insertion sociale et[...]

photo Directeur / Directrice de salle de cinéma

Directeur / Directrice de salle de cinéma

Emploi

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste est basé au Cinéma Chantecler à Ugine, siège de l'association, où sont situés les bureaux et l'ensemble de l'équipe administrative. Des déplacements sur les différents sites que gère l'association seront à prévoir ainsi qu'une participation aux temps forts de la vie associative ou aux événements des cinémas En collaboration avec l'équipe salariée et bénévole, vous serez amené(e) à assurer les missions suivantes : Programmation - en lien avec l'assistante de programmation - Définir et adapter la ligne éditoriale satisfaisant les objectifs commerciaux et culturels - Négocier et entretenir les bonnes relations avec les distributeurs de films (programmation indépendante) - Établir les grilles de programmation et superviser l'édition des programmes Gestion financière et administrative - en lien avec les Administrateurs et la Responsable Administrative et comptable - Assurer la gestion financière de l'association et des différents cinémas (recherche de financements, diversification des recettes.) - Contribuer activement à la rédaction de rapports et de dossiers de subventions, alliant finesse rédactionnelle et approche stratégique - Superviser l'ensemble du suivi des[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaulnes, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au bénéfice de mineurs âgés entre 0 et 18 ans lorsque la situation ne nécessite pas un placement mais une intervention soutenue dans le milieu de vie du ou des mineurs avec la possibilité de temps d'hébergement exceptionnel hors du domicile. Rattaché.e au chef de service de l'Action Educative en Milieu Ouvert Intensive, vous accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service de la MECS Le Moulin à Albert, vous accompagnez les mineurs confiés à l'association dans le cadre de mesures judiciaires ou administratives. Le Moulin est une Maison d'Enfants à Caractère Social qui accompagne des mineurs âgés de 6 à 18 ans. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée à temps plein dans le cadre d'un remplacement. Vos missions s'articulent autour de : - L'accompagnement éducatif global[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service de la MECS Le Moulin à Amiens, vous accompagnez les mineurs confiés à l'association dans le cadre de mesures judiciaires ou administratives. Le Moulin est une Maison d'Enfants à Caractère Social qui accompagne des mineurs âgés de 6 à 21 ans. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée à temps plein dans le cadre d'un remplacement, à compter du 30 mars 2026, jusqu'au retour du salarié. Vos missions s'articulent[...]

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Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de La Roche-Sur-Yon Description du poste[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Mission 1 : mise en œuvre de programmes de prévention - Élaborer des projets de prévention (ex : vaccination, dépistage, hygiène de vie, addictions, santé mentale) avec les professionnels de santé du territoire. - Coordonner les projets avec les partenaires locaux. Mission 2 : Communication et sensibilisation - Créer des supports de communication adaptés (affiches, brochures, réseaux sociaux, sites web). - Contribuer à la définition et la mise en œuvre d'un plan de communication de la CPTS dans le cadre déterminé par le bureau. - Organiser des campagnes de sensibilisation (ateliers, conférences, événements). Mission 3 : Mettre en œuvre les actions et projets de la CPTS - Participer et soutenir l'organisation des actions de la CPTS. - Favoriser la dynamique pluriprofessionnelle. - Vérifier la coordination des actions de prévention et la cohésion d'ensemble. - Développer des actions de prévention avec les partenaires. - Anticiper et planifier les actions et projets dans le temps. - S'assurer de l'implication des acteurs et des professionnels de santé.

photo Juriste d'entreprise

Juriste d'entreprise

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Ce poste est fait pour vous si : - vous souhaitez mettre vos compétences en droit social au service d'un projet à fort impact humain - vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à instaurer un dialogue social constructif - vous appréciez être un appui fiable et méthodique pour les directions opérationnelles - vous alliez organisation, précision juridique et sens des priorités Composée d'une quinzaine de personnes, la Direction des Richesses Humaines regroupe 4 services : Partenaires RH, Recrutement & Formation, Juridique, Environnement de travail. Au cœur de la Direction des RH, vous êtes un véritable partenaire stratégique et opérationnel. Expert(e) en droit social, vous accompagnez l'ensemble des sites du Groupe Ares et jouez un rôle clé dans la sécurisation et le développement de nos pratiques RH. À ce titre, vous intervenez notamment sur les sujets suivants : 1. Relations individuelles du travail - Contribuer et veiller à la bonne application du cadre légal et conventionnel, en assurant un rôle de conseil, d'assistance et d'expertise en matière de droit social auprès des différents sites d'Ares et du service RH. - Créer et mettre à jour les trames et modèles juridiques[...]

Ressources supplémentaires